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Panini presenta el nuevo album de figuritas de Violetta y todos sus amigos de Studio On Beat de vuelta en una nueva colección increíble.

En el marco de su relanzamiento, Activia presenta su primer campaña global de marketing junto a Shakira, la estrella mundial del pop. “Sentirse bien empieza por dentro” marcará un hito en la historia de Danone, ya que por primera vez la compañía desarrolla una plataforma global que se verá simultáneamente en 50 países a partir del 16 de marzo.

Con el objetivo de ofrecer productos innovadores y diferenciales a sus consumidores,Bagley lanza al mercado la nueva línea de snacks Saladix en los segmentos de Papas Fritas, Extrudados de Maíz y Palitos. Esta nueva generación de snacks se caracteriza por sabores intensos, texturas originales y formatos innovadores, que se combinan en una propuesta única en el mercado argentino.

La Campagnola presenta su nuevo doy pack para su Ketchup en sus dos variedades «Común» y «Picante».

Rexona presenta su nuevo antitranspirante para hombres «Rexona Fanatics» y para su lanzamiento dió a conocer un nuevo comercial.

Baggio presenta la promo «Super Baggiurros»que tendrá vigencia desde el 05 de marzo hasta el 30 de Junio de 2014.

Cervecería y Maltería Quilmes inició el proceso de selección de la 23° camada de su programa Jóvenes Profesionales, con el objetivo de sumar más jóvenes con alto potencial de crecimiento para que en el corto y mediano plazo asuman puestos de liderazgo.

Pepsico Argentina lanzó sus nuevas Papas Pay Lay’s que ya se pueden conseguir en kioscos y supermercados.

A partir del inicio del ciclo lectivo 2014, Cervecería y Maltería Quilmes, junto a Asociación Conciencia, desarrollará talleres mensuales en colegios secundarios dirigidos a jóvenes a partir de 15 años de edad, docentes y padres.

Kimberly-Clark, la compañía líder mundial en el desarrollo de productos descartables para la salud, la higiene y el cuidado personal, fue distinguida con el Premio Catalyst, luego de superar un proceso que incluyó un riguroso programa de un año con entrevistas a empleados y líderes de la empresa sobre distintos criterios, como lógica de negocios, el apoyo del liderazgo de alto nivel, comunicación, rendición de cuentas, compromiso de los empleados e innovación.